為確保“十四五”開局邁好第一步、見到新氣象，爭創(chuàng)優(yōu)異成績向建黨100周年獻(xiàn)禮，蜀山區(qū)委編辦以“三個強(qiáng)化”為著力點(diǎn)，圍繞加快推進(jìn)長三角一體化高質(zhì)量發(fā)展、加快安徽自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)合肥片區(qū)蜀山區(qū)塊建設(shè)、加快創(chuàng)優(yōu)“四最”營商環(huán)境等重點(diǎn)工作，統(tǒng)籌做好體制機(jī)制保障，不斷優(yōu)化機(jī)構(gòu)編制資源配置。

一、強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步強(qiáng)身健體。建立周學(xué)習(xí)、月研討制度，以黨史學(xué)習(xí)教育、深化“三個以案”警示教育為抓手，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，進(jìn)一步提升機(jī)構(gòu)編制干部解決問題、深化改革、推動發(fā)展的能力，促進(jìn)干部在改革管理實(shí)踐中鍛煉本領(lǐng)、增長才干。強(qiáng)化黨的組織建設(shè)，把黨建工作同機(jī)構(gòu)編制工作同謀劃、同部署、同推進(jìn)，落實(shí)好“三會一課”、主題黨日、民主評議黨員等組織生活制度，開展好黨群連心橋結(jié)對共建、黨員進(jìn)社區(qū)等活動，推動支部組織生活規(guī)范化、多樣化。增強(qiáng)作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，進(jìn)一步完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，把“一崗雙責(zé)”落到實(shí)處，將巡察整改成果運(yùn)用與機(jī)構(gòu)編制工作結(jié)合，常抓長治，以務(wù)實(shí)勁頭抓好任務(wù)落實(shí)，推進(jìn)各項(xiàng)工作取得新成效。

二、強(qiáng)化聯(lián)系實(shí)際，進(jìn)一步保障發(fā)展。緊緊圍繞中心服務(wù)大局，持續(xù)深化機(jī)構(gòu)改革成果，以加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)為統(tǒng)領(lǐng)，以全面深化改革為主線，不斷鞏固深化黨政機(jī)構(gòu)改革成果。針對部門執(zhí)行“三定”規(guī)定和履職中出現(xiàn)的問題，積極主動協(xié)助部門解決問題，推進(jìn)“大建設(shè)”等工作體制優(yōu)化，提升機(jī)構(gòu)改革成效。推進(jìn)權(quán)責(zé)清單制度建設(shè)，持續(xù)鞏固和擴(kuò)大清單制度建設(shè)成果，加強(qiáng)清單標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，全力推進(jìn)省級以上開發(fā)區(qū)賦權(quán)清單制度成果落地見效，立足安徽自貿(mào)區(qū)合肥片區(qū)蜀山區(qū)塊建設(shè)發(fā)展任務(wù)，進(jìn)一步做好賦權(quán)清單建設(shè)，確保賦權(quán)清單科學(xué)規(guī)范。持續(xù)推進(jìn)重點(diǎn)領(lǐng)域改革，對職責(zé)相同相近、業(yè)務(wù)交叉重疊、“小散弱”的事業(yè)單位進(jìn)行摸底掌握，提出優(yōu)化整合實(shí)施意見，進(jìn)一步深化市場監(jiān)管、文化市場等領(lǐng)域綜合執(zhí)法改革，深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)先期調(diào)研，了解體制機(jī)制方面存在的問題，為“鄉(xiāng)村振興”戰(zhàn)略實(shí)施提供強(qiáng)有力支撐。創(chuàng)新信息化管理服務(wù)，充分發(fā)揮實(shí)名制管理平臺作用，全面準(zhǔn)確掌握機(jī)構(gòu)編制和人員調(diào)整變化情況，為編制核準(zhǔn)提供準(zhǔn)確詳實(shí)的數(shù)據(jù)，加強(qiáng)事業(yè)單位法人管理服務(wù)，進(jìn)一步優(yōu)化網(wǎng)上辦理流程，及時為機(jī)關(guān)群團(tuán)事業(yè)單位賦碼和辦理相關(guān)變更提供便利。

三、強(qiáng)化成果轉(zhuǎn)化，進(jìn)一步創(chuàng)新機(jī)制。結(jié)合本地機(jī)構(gòu)編制管理實(shí)際，將盤活機(jī)構(gòu)編制資源作為機(jī)構(gòu)編制管理年度“一號課題”，在嚴(yán)控編制總量基礎(chǔ)上，堅(jiān)持重點(diǎn)保障用編思路，即對黨委、政府的重大決策部署重點(diǎn)用編，對黨委、政府部署的階段性重點(diǎn)任務(wù)動態(tài)用編，對部門(單位)編制緊張確實(shí)影響運(yùn)轉(zhuǎn)的限量用編，推動建立編制由靜態(tài)管理向動態(tài)管理轉(zhuǎn)變，通過向深化改革、科學(xué)管理和信息技術(shù)等要編制，將行政資源向中心工作和民生一線傾斜，進(jìn)一步提高機(jī)構(gòu)編制資源使用效益。在圍繞中心工作基礎(chǔ)上，著力解決部門在落實(shí)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展任務(wù)時存在的被動開會，硬行攤派，搞一刀切等問題，推動建立規(guī)范區(qū)級議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)管理機(jī)制，通過從嚴(yán)設(shè)立、動態(tài)管理、強(qiáng)化監(jiān)督三項(xiàng)舉措，破解議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)存在的機(jī)構(gòu)設(shè)置多、成員單位亂、運(yùn)行制度無、監(jiān)督管理空等現(xiàn)象，不斷提高區(qū)級議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)管理的科學(xué)化、制度化和規(guī)范化水平。