湖北省十堰市委編辦加強(qiáng)能力作風(fēng)建設(shè) 打造高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍

訪問(wèn)次數(shù): 89        作者: ahjgbzw                發(fā)布時(shí)間:2024-08-09

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    湖北省十堰市委編辦深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的二十大和二十屆二中、三中全會(huì)精神,持續(xù)深化能力作風(fēng)建設(shè),努力打造政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)優(yōu)干部隊(duì)伍,推進(jìn)全市機(jī)構(gòu)編制工作高質(zhì)量發(fā)展。

  真查實(shí)改轉(zhuǎn)作風(fēng)。一是刀刃向內(nèi)查不足。召開(kāi)能力作風(fēng)建設(shè)動(dòng)員會(huì),組織全體干部從政治能力、履職盡責(zé)、服務(wù)意識(shí)、紀(jì)律作風(fēng)4方面查擺問(wèn)題;深入開(kāi)展問(wèn)題大討論、思想大解放研討活動(dòng),通過(guò)自己查、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、集體議等方式找差距、查短板、挖病根。二是加強(qiáng)管理列清單。通過(guò)發(fā)放征求意見(jiàn)表、召開(kāi)座談會(huì)等方式,梳理出5類(lèi)30項(xiàng)具體問(wèn)題,每名黨員干部對(duì)照檢視,建立清單逐項(xiàng)細(xì)化整改。三是整改問(wèn)題求實(shí)效。定期召開(kāi)能力作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)會(huì),每名黨員干部立足崗位職責(zé),匯報(bào)個(gè)人整改進(jìn)展,分析問(wèn)題及不足,主要領(lǐng)導(dǎo)逐一點(diǎn)評(píng),堅(jiān)定每名同志補(bǔ)齊能力短板、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的決心和信心。

  練兵競(jìng)技強(qiáng)素質(zhì)。一是提升業(yè)務(wù)能力。成立業(yè)務(wù)、寫(xiě)作、信息3個(gè)小組,2023年研究重點(diǎn)課題49個(gè),撰寫(xiě)重要文稿70余篇;成立4個(gè)傳幫帶小組,常態(tài)化開(kāi)展領(lǐng)學(xué)活動(dòng),小組組長(zhǎng)圍繞機(jī)構(gòu)編制業(yè)務(wù)重難點(diǎn)答疑解惑,帶領(lǐng)組員共同成長(zhǎng)進(jìn)步。二是加強(qiáng)交流研討。舉辦學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記重要講話精神成果交流演講比賽,選拔優(yōu)秀代表參加全省交流研討。在浙江大學(xué)、丹江口市等地開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)5次,提升全市機(jī)構(gòu)編制干部業(yè)務(wù)水平。先后同福建、浙江、山東等地開(kāi)展業(yè)務(wù)交流10余次,學(xué)習(xí)借鑒省外優(yōu)秀改革經(jīng)驗(yàn),研究破解本市機(jī)構(gòu)編制難題。

  實(shí)干爭(zhēng)先拼作為。一是堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向。聚焦服務(wù)保障流域綜合治理、機(jī)構(gòu)改革前期準(zhǔn)備等重點(diǎn)工作,成立改革攻堅(jiān)小組,多次赴相關(guān)部門(mén)實(shí)地調(diào)研,形成問(wèn)題解決方案20余個(gè),撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告15篇,推動(dòng)干部在改革攻堅(jiān)中壯筋骨、長(zhǎng)才干。二是堅(jiān)持基層導(dǎo)向。全體機(jī)關(guān)干部輪流入駐包聯(lián)文武溝村1周,與村民同吃同住同勞動(dòng),圍繞鄉(xiāng)村建設(shè)撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告6篇,努力解決包聯(lián)村后備干部培養(yǎng)、村里通公交等9類(lèi)問(wèn)題,在提升人民群眾幸福感方面彰顯機(jī)構(gòu)編制部門(mén)擔(dān)當(dāng)。

  嚴(yán)管厚愛(ài)激活力。一是樹(shù)立鮮明用人導(dǎo)向。制定加強(qiáng)能力作風(fēng)建設(shè)提升業(yè)務(wù)工作效能10條措施,堅(jiān)持在重大任務(wù)中培養(yǎng)選拔優(yōu)秀干部,以事?lián)袢?、?yōu)中選適,讓能干事、想干事、干成事的干部得到優(yōu)先提拔,營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。二是強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律監(jiān)督。建立預(yù)警機(jī)制,以科室為單位查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)、檔案管理等規(guī)章制度。抓實(shí)警示教育,組織機(jī)關(guān)干部參加“青廉論壇”“庭審旁聽(tīng)”等活動(dòng)。綜合運(yùn)用約談提醒等方式加強(qiáng)干部日常監(jiān)督,營(yíng)造風(fēng)清氣正政治生態(tài)。(擬稿人:黨升平、魏偉)


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