按照上級機構編制部門年報部署要求，定遠縣委編辦加強工作統(tǒng)籌謀劃，加強數據審核把關和統(tǒng)計分析，圓滿完成2023年度機構編制統(tǒng)計年報工作，為機構編制科學決策提供數據支撐。

   一是加強統(tǒng)籌謀劃，精心安排部署。及時向縣委編委領導匯報省市委編辦有關會議精神，召開年報工作專題部署會，針對統(tǒng)計口徑、統(tǒng)計指標、統(tǒng)計時限，細致梳理此次統(tǒng)計年報的變化情況和重點難點問題逐一進行分析講解。迅速向各單位下發(fā)2023年度機構編制統(tǒng)計年報通知，要求各單位認真核對人員信息，及時將數據調整到位。建立內部工作機制，形成由監(jiān)督檢查股牽頭，其他業(yè)務股室協(xié)同配合的工作機制，確保統(tǒng)計年報工作穩(wěn)步推進。

   二是加強審核把關，狠抓數據質量。牢牢把握實名制管理“四清”要求，對實名制系統(tǒng)各項數據進行全面校驗、逐項把關、嚴格審核。對實名制系統(tǒng)小程序提示錯誤的信息分類別逐條修改；與各單位保持溝通對接，及時解決維護過程中出現(xiàn)的問題；加強與組織、財政、人社等部門的協(xié)作，主動對接干部調動、人事任免、退休、辭職等情況，形成信息聯(lián)動機制，切實做到機構編制系統(tǒng)、臺賬與單位人員情況相一致，確保實名制系統(tǒng)數據真實準確、完整無誤。

   三是加強統(tǒng)計分析，注重成果轉化。堅持“求效”，做好統(tǒng)計參謀。做好數據的處理加工，通過建立表格、柱狀圖等多種比較形式，更直觀地了解全縣機構設置、人員編制、領導職數、實有人數變化情況，在數據的橫向比較和縱向分析中找問題、查短板、提建議，從不同切口撰寫詳實統(tǒng)計報告，為機構編制工作高質量發(fā)展發(fā)揮參謀助手作用。